Vous êtes l'expert de la clinique. Nous nous occupons de ce qui fait grandir un cabinet, pour que votre expertise soit vue des patients et reconnue des prescripteurs.
Vous connaissez vos patients. Vous savez examiner, conseiller, appareiller. C'est votre expertise, et nous n'y touchons pas.
Faire connaître ce travail : qu'un patient vous trouve, qu'un médecin pense à vous adresser, qu'un patient revienne. Cela ne s'apprend pas en école de podologie. C'est notre métier.
Pendant un an, nous avons visité plusieurs dizaines de cabinets de podologie. Nous avons observé ce que font les cabinets qui se développent, et recensé chaque pratique de gestion qui y contribue.
Prise seule, aucune n'est spectaculaire. Appliquées toutes, et de façon systématique, elles changent la trajectoire d'un cabinet.
Notre travail : les mettre en place chez vous et les faire vivre, sans alourdir vos journées.
Parce que nous voulons connaître chaque cabinet que nous accompagnons. Un accompagnement sérieux demande du temps : nous accueillons peu de membres, et seulement ceux où nous sommes convaincus de pouvoir faire la différence.
Avant d'adhérer au cercle Astragale, j'avais toujours une inquiétude sur ma capacité à remplir mon agenda. Aujourd'hui il est plein deux mois à l'avance ! Je réfléchis maintenant à prendre un collaborateur ou un associé pour doubler la taille du cabinet.
J'étais mal à l'aise parce qu'un seul avis négatif pouvait vraiment dégrader mon image, mais maintenant mes patients satisfaits laissent tous des avis sincères ! J'ai enfin l'impression que les nouveaux patients peuvent évaluer la qualité de mon travail avant de prendre rendez-vous.
Les comptes rendus sont envoyés au prescripteur avant même que le patient ne quitte le cabinet et sans me rajouter une charge de travail supplémentaire. J'ai pu nouer des liens de confiance avec les prescripteurs autour de mon cabinet, ça fait vraiment la différence !
